霓虹的就职活动,相当于中国的应届生招生宣讲会。

    会由各个公司派遣相关的人员去各大高校当中进行宣传,主要内容是讲解公司的发展历程,以及公司的未来展望,吸引更多的人才加入到公司里来。

    这些就职活动针对的是大三的人群。

    一般情况下,就职活动会在每年的12月份左右开始,现在pokeni已经算是比较晚的了。

    在就职活动之后, 每年的6月份会在学校里面进行笔试到面试的过程……

    一旦筛选结束,就可以邀请这些学生们到公司进行实习,实习满意的话就会与之签订入职合同,拿到offer,也被称为【内定】

    毕业之后,该应届生就可以无缝衔接进入公司当中成为公司职员。

    P社以前是没有钱做这些活动。

    而且公司也没有招人的空间和岗位, 所以到现在为止pokeni还没有对应届生做过就职活动。

    捉襟见肘,说的就是青智源这个惨逼。

    不过嘛,为了公司的发展,同时也为了省钱,其实招应届毕业生是一个不错的选择。

    “可以啊,到时候整理好名单,嗯……”青智源站起身来,从百叶窗当中拨开一个缝隙,观察着外面工作的员工们。

    “这件事情呢,就交给……赤西健负责好了。”

    听到赤西健的名字,绫濑茜和高桥一马长长地松了口气。

    差点儿以为社长要指名虚渊玄呢。

    如果指名虚渊玄就完蛋了呀, 那个家伙去招聘的话,要么就是招来古怪的人,要么就是会把人才给吓跑的呀。

    相比之下, 赤西健这种【老年人】就很沉稳, 给人以可靠的感觉。

    整个Pokeni公司当中, 绫濑茜已经找不到比赤西健更可靠的社员了。

    不过也很奇怪,虚渊玄这个家伙来到公司才一年时间, 就能获得青智源的宠爱。

    明明是个性格异常古怪的家伙, 长得也不讨喜……

    难道说跟社长之间有什么不可告人的秘密?

    一想到这里,绫濑茜不由得瞪大了眼睛,就好像发现了什么世界的真相。

    “实习生呢?”绫濑茜一边做着笔记一边问到。

    “要的要的。”青智源回过头来说,“实习生的话,也别限制得太死了,从大一到大三的学生都可以要。到时候让各个部门的负责人把好关就行。”

    绫濑茜听了社长的话,真想跳起来打他的头。

    “社长,请你有点儿自知之明好吗?”

    小HR上前一步,用大大的眼睛平视青智源,“人家优秀的人才当然是想尽办法去壬天堂这样的大公司啊,基本上都是被别人筛选了好几轮之后剩下来的才轮到我们呢。”

    青智源皱眉到,“也别这么说啊,好歹我们公司在galgame领域当中可以说是神呢。”

    “能检漏淘到几个像样的人才就不错了,你还挑三拣四的。”绫濑茜说。

    Pokeni在游戏行业当中是什么地位?

    社长你心里面一点儿数都没有啊?

    “哎呀呀。你最近皮痒痒了是吧?”青智源脸色一沉。

    我今天不打你屁股,你就不知道谁是老板!

    “啊!不要啊!不要吧?”

    小HR赶紧退后一步,表示认怂,“社长,请您饶恕我吧,我也是一时被冲昏了头脑, 不知道为什么嘴巴动的比脑子还快呢, 不小心就说出来了。”

    “呵呵……”

    青智源发出两声冷笑。

    “这样子, 在招聘名单当中增加一个HR岗位如何?”

    “啊……不要啊社长!我们公司这么小,不需要超过1个以上的HR呢。”

    “小?!”青智源横眉冷对,“不需要1个以上,那就换一个HR好了。”

    “……”绫濑茜面如死灰。

    “社长,你是开玩笑的对吧?”

    “一定是开玩笑的对吧?”

    ……

    1992年1月10号。

    东京。

    pokeni株式会社。

    “不好了社长!”一大早,绫濑茜就高呼到,“社长,完蛋了,完蛋了啊社长!”

    青智源不由得皱起眉头。

    这个家伙是扫把星吗?一大清早地就说这么不吉利的话。

    “怎么了?就职活动做得不好?一个报名来我们公司的都没有?”青智源面色铁青地问到。

    那还真的是有点惨呢。

    按理说不应该是这个结局的啊。

    好歹pokeni在galgame领域当中也是龙头老大,多少公司都要向pokeni看齐和学习呢。

    暗黑破坏神也是非常经典的游戏,同行们都称赞不已。

    没有理由无法吸引到应届毕业生才对。

    除非这些大学生们从来不
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