加200个都行。”陈晋补刀:“放心,我有的是钱!”

    “哈哈哈哈”大家再也忍不住了,发出爆笑引得周围的人连连侧目。

    这时已经临近开会的时间了,有许多离市中心远的门店都是提早赶来免得迟到,所以周围来来往往的,都是万策公司的员工。

    就连那个煎饼果子的路边摊前,排着的也尽是同事。

    “陈晋!陈晋!”忽然有人喊道。

    陈晋循声看去,却是张烨已经捧着一个煎饼果子,边啃着边走了过来。

    “老大,你来的可够早的。”陈晋迎上去笑道。

    两个人凑到一块后,陈晋脸上笑容不变,但声音却压低了很多:“老大,上次我给你的东西,你看过了吧?”

    “嗯,看过了。”张烨也是一脸笑容的低声应道:“太厉害了!这么一来,晋升通道宽了很多啊!”

    “尤其是最后那一句总结。”张烨叹道。

    陈晋点点头,在谭姿交给他的那份“业务架构改革”方案中,最后有一句话这样的。

    “本方案旨在拓宽晋升空间,扩充中层领导数量,增强公司业务效率。要让区经理,跟现在的店长一样多!”

    万策公司目前有门店107家,也就有107个店长。

    要是区域经理真的跟店长一样多的话,就算加上租赁买卖分区,至少也要有200家以上的门店才有可能办到。

    不得不说,这是对公司前景,业绩以及扩张速度的绝对自信,是相当能够振奋人心的话!

    “今天的员工大会上就会宣布了,希望能够顺利执行吧。那样的话,你的区经理就十拿九稳了。”陈晋道。

    张烨却道:“不知道为什么,我总有些不太好的预感!”

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